تخريج الدفعة الأولى من برنامج واعد لتطوير القادة
الحقيقة - الرياض
هيئة كفاءة الإنفاق والمشروعات الحكومية أعلنت تخريج الدفعة الأولى من برنامج "واعد" لتطوير القادة، الذي شمل 19 موظفًا من مختلف تخصصات الهيئة. يهدف البرنامج إلى تطوير المهارات القيادية للكفاءات الواعدة، بما يتماشى مع إستراتيجية الهيئة في بناء القدرات الوطنية، وتعزيز الابتكار والإبداع، ورفع الجاهزية القيادية.
ريم بنت عبدالرحمن الرحيلي، نائب الرئيس التنفيذي لرأس المال البشري والأكاديمية، أوضحت أن البرنامج يركز على تأهيل القادة عبر وحدات تعليمية مكثفة، جلسات إرشادية فردية، ونقل المعرفة. كما أكدت تحقيق نتائج مميزة، منها رفع المهارات القيادية بنسبة 80% وتعزيز الاندماج الوظيفي بنسبة 98%.
برنامج "واعد" يجسد رؤية الهيئة في دعم الكفاءات الوطنية وتحقيق مستهدفات رؤية 2030، من خلال تمكين قادة يتمتعون برؤية استراتيجية وابتكار عالٍ، لتطوير عمليات الهيئة وتحقيق كفاءة وفعالية أكبر في الإنفاق والمشروعات الحكومية.
ريم بنت عبدالرحمن الرحيلي، نائب الرئيس التنفيذي لرأس المال البشري والأكاديمية، أوضحت أن البرنامج يركز على تأهيل القادة عبر وحدات تعليمية مكثفة، جلسات إرشادية فردية، ونقل المعرفة. كما أكدت تحقيق نتائج مميزة، منها رفع المهارات القيادية بنسبة 80% وتعزيز الاندماج الوظيفي بنسبة 98%.
برنامج "واعد" يجسد رؤية الهيئة في دعم الكفاءات الوطنية وتحقيق مستهدفات رؤية 2030، من خلال تمكين قادة يتمتعون برؤية استراتيجية وابتكار عالٍ، لتطوير عمليات الهيئة وتحقيق كفاءة وفعالية أكبر في الإنفاق والمشروعات الحكومية.
