فرع "الموارد البشرية" في المدينة المنورة يحصل على ثلاث جوائز تميز في الأداء المؤسسي
الحقيقة - المدينة المنورة - أمل حمدان
حصل فرع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المدينة المنورة على ثلاث جوائز متميزة في التميز المؤسسي من معالي وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، في إنجاز يعكس التميز والإبداع في الأداء المؤسسي، وذلك ضمن جوائز "التميز المؤسسي " لعام 2024.
وقد تم تكريم فرع المدينة المنورة في ثلاث فئات متميزة هي: فئة "المدير الإشرافي المتميز"، فئة "الموظف التنفيذي المتميز "، وفئة "الاخصائي والفني المتميزة" في جو حافل يبرز الإنجازات التي تم تحقيقها في تطوير وتنفيذ خدمات اجتماعية متميزة للمنطقة.
وتقديراً لهذا النجاح، تم تكريم كل من:
-الأستاذة عبير بنت عبدالله أبو ربعية، مساعد مدير عام الفرع لقطاع التنمية الاجتماعية، والتي فازت بجائزة "المدير الاشرافي المتميز".
- الدكتورة داليا بنت عدنان يغمور، مديرة مكتب المدير العام للدراسات والمشاريع، التي حصلت على جائزة "الموظف التنفيذي المتميز".
- الأستاذ ياسر بن علي الجهني، مدير ادارة التمكين، الذي نال جائزة "الاخصائي والفني المتميز" بفضل إدارته الاستراتيجية والتنفيذية المتميزة.
حيث تعكس هذه الجوائز الجهود المستمرة لتحقيق أهداف تطوير القطاعات الاجتماعية والإنسانية، والتي تهدف إلى تحسين حياة المواطنين والمقيمين، مما يسهم في تحقيق رؤية المملكة 2030.
وقد تم تكريم فرع المدينة المنورة في ثلاث فئات متميزة هي: فئة "المدير الإشرافي المتميز"، فئة "الموظف التنفيذي المتميز "، وفئة "الاخصائي والفني المتميزة" في جو حافل يبرز الإنجازات التي تم تحقيقها في تطوير وتنفيذ خدمات اجتماعية متميزة للمنطقة.
وتقديراً لهذا النجاح، تم تكريم كل من:
-الأستاذة عبير بنت عبدالله أبو ربعية، مساعد مدير عام الفرع لقطاع التنمية الاجتماعية، والتي فازت بجائزة "المدير الاشرافي المتميز".
- الدكتورة داليا بنت عدنان يغمور، مديرة مكتب المدير العام للدراسات والمشاريع، التي حصلت على جائزة "الموظف التنفيذي المتميز".
- الأستاذ ياسر بن علي الجهني، مدير ادارة التمكين، الذي نال جائزة "الاخصائي والفني المتميز" بفضل إدارته الاستراتيجية والتنفيذية المتميزة.
حيث تعكس هذه الجوائز الجهود المستمرة لتحقيق أهداف تطوير القطاعات الاجتماعية والإنسانية، والتي تهدف إلى تحسين حياة المواطنين والمقيمين، مما يسهم في تحقيق رؤية المملكة 2030.
