هدف” يحصد جائزة أفضل فريق موارد بشرية خليجي لعام 2025
الحقيقة - الرياض
حصل صندوق تنمية الموارد البشرية “هدف” على جائزة أفضل فريق للموارد البشرية في دول مجلس التعاون الخليجي لعام 2025، وذلك ضمن جوائز القمة السنوية للموارد البشرية الحكومية بدول المجلس في نسختها الثالثة عشرة، خلال الحفل الذي أُقيم في أبوظبي بدولة الإمارات العربية المتحدة.
ونال المدير التنفيذي للموارد البشرية في الصندوق متعب بن علي القنيصي المركز الثاني في فئة أفضل قائد موارد بشرية في القطاع الحكومي، كما حقق الصندوق المركز الثاني في فئة أفضل إستراتيجية للتعلم والتطوير في القطاع العام، وتسلم القنيصي الجوائز خلال الحفل.
ويأتي هذا التتويج تقديرًا لتميز الصندوق في تبني أحدث ممارسات الموارد البشرية واستراتيجياتها، وحرصه على تطبيق المعايير العالمية، إلى جانب إطلاقه برامج ومبادرات نوعية في مجال التنمية البشرية والتعلم المستمر وتعزيز تجربة الموظف.
ويعد هذا الإنجاز امتدادًا لمسيرة الصندوق نحو تعزيز التميز المؤسسي ورفع جودة الأداء، عبر الاستثمار في تطوير الكفاءات الوطنية وتنمية مهاراتها وتهيئة بيئة عمل محفزة تدعم الإبداع والابتكار، بما يواكب مستهدفات رؤية المملكة 2030 في رفع كفاءة رأس المال البشري.
يُشار إلى أن جوائز القمة السنوية للموارد البشرية الحكومية بدول مجلس التعاون الخليجي تُكرّم المؤسسات والأفراد المتميزين في مجالات القيادة، والتخطيط الإستراتيجي، وإدارة الموارد البشرية، والتنوع المؤسسي، وتطوير الكفاءات.
وكان “هدف” قد حصل العام الماضي على شهادة الآيزو ISO 10015 في إدارة الجدارات وتطوير المواهب، إضافة إلى عدد من الجوائز الدولية في مجالات الجودة والتميز المؤسسي، تأكيدًا على ريادته في مجال تنمية الموارد البشرية.
ونال المدير التنفيذي للموارد البشرية في الصندوق متعب بن علي القنيصي المركز الثاني في فئة أفضل قائد موارد بشرية في القطاع الحكومي، كما حقق الصندوق المركز الثاني في فئة أفضل إستراتيجية للتعلم والتطوير في القطاع العام، وتسلم القنيصي الجوائز خلال الحفل.
ويأتي هذا التتويج تقديرًا لتميز الصندوق في تبني أحدث ممارسات الموارد البشرية واستراتيجياتها، وحرصه على تطبيق المعايير العالمية، إلى جانب إطلاقه برامج ومبادرات نوعية في مجال التنمية البشرية والتعلم المستمر وتعزيز تجربة الموظف.
ويعد هذا الإنجاز امتدادًا لمسيرة الصندوق نحو تعزيز التميز المؤسسي ورفع جودة الأداء، عبر الاستثمار في تطوير الكفاءات الوطنية وتنمية مهاراتها وتهيئة بيئة عمل محفزة تدعم الإبداع والابتكار، بما يواكب مستهدفات رؤية المملكة 2030 في رفع كفاءة رأس المال البشري.
يُشار إلى أن جوائز القمة السنوية للموارد البشرية الحكومية بدول مجلس التعاون الخليجي تُكرّم المؤسسات والأفراد المتميزين في مجالات القيادة، والتخطيط الإستراتيجي، وإدارة الموارد البشرية، والتنوع المؤسسي، وتطوير الكفاءات.
وكان “هدف” قد حصل العام الماضي على شهادة الآيزو ISO 10015 في إدارة الجدارات وتطوير المواهب، إضافة إلى عدد من الجوائز الدولية في مجالات الجودة والتميز المؤسسي، تأكيدًا على ريادته في مجال تنمية الموارد البشرية.
